Experis ricerca un Ingegnere dell'Automazione - PLC
per potenziare la nostra divisione Industry nella sede di Paderno Dugnano. Mission Come Ingegnere dell'Automazione, collaborerai a sfidanti progetti, nel settore Industry, finalizzati alla realizzazione e alle customizzazione di macchinari industriali automatizzati.
Come il tuo contributo farà la differenza Ti occuperai nello specifico di:
Definire le specifiche tecniche
Definire in autonomia la struttura HW e SW di un progetto di automazione
Scrivere in autonomia il codice sorgente del SW del progetto (PLC ed HMI, Supervisioni di impianto)
Utilizzare in modo funzionale gli applicativi di sviluppo SW
Pianificare e rispettare le tempistiche del progetto, redigendo reportistica sullo stato di avanzamento
Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis
Laurea magistrale Ingegneria dell'Automazione o diploma tecnico affine
Esperienza in ambito meccanico e, nello specifico, nella automatizzazione dei processi
Buone basi di PLC
Buona attitudine al lavoro di squadra
Conoscenza base di Creo e Arduino
Cosa offriamo Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta:
CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a
Benefit:
accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo:
Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearning path e obiettivi annui assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale
Modalità di lavoro:
sede totale, almeno per il primo periodo
Sede di lavoro:
Paderno Dugnano (MI)
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti/i/ le candidati e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidats sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
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