Per noti negozi di abbigliamento donna situati in centro a Firenze (FI), Scandicci (FI) e Campi Bisenzio (FI) ricerchiamo:
n°4 ADDETTI VENDITA - CATEGORIA PROTETTA (L.68/99) con esperienza nella mansione.
La risorsa, inserita all’interno di un negozio di abbigliamento donna, si occuperà dell’accoglienza e dell’assistenza alla clientela, in particolare del riassortimento dei capi e della sistemazione degli stessi nel layout espositivo. Inoltre, saranno previste attività di ricezione e sistemazione merce.
Orario di lavoro: part time 21/24 ore, dal lunedì alla domenica nella fascia oraria 09.30-19.30.
Inquadramento: 5°/4° livello CCNL COMMERCIO in base all'esperienza.
Il profilo ideale possiede attitudine al contatto con la clientela, solarità e dinamicità.
Completano il profilo:
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valido standing e buona dialettica;
- passione per il settore;
- disponibilità a lavorare durate il week-end;
- disponibilità immediata.
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del Collocamento Mirato delle Categorie Protette L. 68/99, l’assunzione infatti concorre all'assolvimento dell'obbligo di legge.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.