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Capi Reparto - Responsabili Supermercato a Olbia e in Costa Smeralda
Sei alla ricerca di una nuova opportunit per mettere in pratica le tue capacit organizzative e di leadership? Questo ruolo fa per te! Stiamo cercando Capi Reparto - Responsabili Supermercato per un'importante realt della zona.
Cosa farai:
- Gestirai il reparto assegnato, occupandoti dell'organizzazione delle attivit quotidiane.
- Coordinerai il team, assicurando un servizio eccellente ai clienti.
- Ti occuperai del monitoraggio delle scorte e dell'approvvigionamento dei prodotti.
- Garantirai il rispetto degli standard aziendali e delle normative di sicurezza.
Cosa offriamo:
- Un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.
- Possibilit di alloggio per la stagione estiva, per agevolare il tuo spostamento.
- Opportunit di crescita professionale con il supporto di un team esperto e programmi di formazione.
Cosa cerchiamo:
- Esperienza di almeno 1 anno in un ruolo simile.
- Diploma di scuola superiore.
- Ottime doti comunicative e organizzative.
- Attitudine al problem solving e al lavoro di squadra.
- Patente B e automuniti
Luogo di lavoro: Olbia - Arzachena e Costa Smeralda, Italia
Tipo di contratto: Tempo determinato iniziale, con ccnl commercio, livello in base all'esperienza
Esperienza richiesta: Minimo 1 anno, anche maturata nella ristorazione
Titolo di studio: Diploma
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Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realt che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parit di trattamento.
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