Il nostro cliente è una realtà con un'esperienza trentennale nella lavorazione del legno ed è specializzata nella distribuzione di pellet sull'intero territorio nazionale e in parte di quello europeo. Per la loro sede, nelle vicinanze di Bulciago (LC), ci ha incaricati la selezione di un/a:
ADDETTA/O ALLA CONTABILITA' TESORERIA ED AMMINISTRAZIONE
Descrizione e caratteristiche della posizione:
La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà di:
Ruolo e Responsabilità:
1. Comunicazione allo Studio Commercialista dei documenti emessi (fatture, note di credito) a fine mese e di tutti i prospetti di verifica
2. Verifica e stampa registro Iva vendite
3. Verifica delle fatture passive, registrazione e trasmissione allo Studio Commercialista
4. Raccolta fatture Sdi ed estere. Registrazione in contabilità analitica
5. Registrazione prima nota banche e riconciliazioni con documenti e chiusura paritari
6. Compilazione modelli Intrastat
7. Esecuzione delle disposizioni relative ai pagamenti e compilazione distinte per le banche
8. Gestione della liquidità/fondi: pagamento ai fornitori, rimborsi finanziamenti etc..
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
9. Diploma ad indirizzo economico finanziario/ragioneria
10. Esperienza di 2 / 3 anni in contabilità, preferibilmente maturata presso Studi Professionali e/o aziende di piccole dimensioni
11. Buona conoscenza del ciclo passivo, bancario ed amministrativo
12. Conoscenza della tecnica della partita doppia
13. Buona conoscenza del Pacchetto Office
Sede di lavoro: Bulciago (LC)
Orario di lavoro: Da lunedì a venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 14.00 alle 18.00.
Tipologia contrattuale: Inserimento diretto con contratto a tempo determinato di 12 mesi scopo assunzione
Pacchetto retributivo a budget: RAL fino ad un massimo di 25.000€ CCNL Commercio, da valutare in sede di colloquio in base alla reale esperienza maturata nel ruolo
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.