I ruoli di formazione e sviluppo sono fondamentali per aiutare le persone a crescere e raggiungere il loro potenziale.
Il nostro team di Learning & Development è alla ricerca di un professionista che possa aiutarci a creare un ambiente di apprendimento innovativo ed inclusivo.
Ruolo:
* Progettare e implementare programmi di formazione per le nostre risorse umane;
* Collaborare con i nostri colleghi per identificare le aree di formazione necessarie;
* Gestire la piattaforma LMS e assicurarsi che i contenuti siano aggiornati e accessibili;
* Supportare la comunicazione tra i diversi reparti della nostra azienda;
* Lavorare in sinergia con gli altri team per creare un ambiente di lavoro aperto e collaborativo;
Per questo ruolo, cerchiamo candidati con esperienza nella gestione della formazione e con conoscenze avanzate delle tecnologie informatiche.
Requisiti:
* Formazione universitaria con focus sulla gestione della formazione;
* Esperienza minima di 1 anno nel campo della formazione;
* Conoscenza approfondita delle principali piattaforme di gestione dei processi HR (LMS);
* Buone capacità di utilizzo del pacchetto Office (Outlook, Power Point, Excel) e preferibile capacità di utilizzo di programmi di Grafica;
* Buona padronanza della lingua Inglese, sia scritta che orale;
Se sei interessato a lavorare in un ambiente dinamico e collaborativo, dove puoi esprimere il tuo talento e contribuire al successo della nostra azienda, inviaci la tua candidatura!