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Responsabile forza vendite

Monte (Provincia di Alessandria)
So.Farma.Morra Group
Pubblicato il 20 ottobre
Descrizione

Posizione aperta: Responsabile Forza Vendite Azienda: So.Farma.Morra Group – leader nella distribuzione farmaceutica Chi siamoDa oltre 40 anni So.Farma.Morra Group è protagonista nella distribuzione intermedia farmaceutica, servendo più di 8.000 farmacie attraverso 18 centri di distribuzione. L’azienda unisce tradizione e innovazione, offrendo soluzioni logistiche e servizi a valore aggiunto per la farmacia.Ruolo e missioneIl/La Responsabile Forza Vendite guiderà la rete commerciale dedicata a Formula Farmacia e Sofarmapiù. Riporterà direttamente alla Direzione Commerciale con l’obiettivo di:sviluppare il business e i ricavi delle linee affidateformare e accompagnare la rete vendita verso un approccio consulenziale evolutorafforzare il posizionamento del Gruppo come partner strategico delle farmacie, parafarmacie e e-commerce pharmaResponsabilità principaliGarantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturatoPresentare alla direzione commerciale proposte relative alle condizioni commerciali e ai sistemi incentivanti dedicati ai clientiCoordinare, affiancare e supportare la rete vendita sul campoAnalizzare i risultati e implementazione di azioni correttive mirateGestire la selezione, onboarding, formazione e valutazione della forza vendita, con focus sulle competenze consulenzialiRequisitiAlmeno 5 anni di esperienza nella guida di team vendita B2B (preferibilmente canale farmacia)Conoscenza delle logiche distributive e delle dinamiche commercialiSpiccate capacità di Leadership, sviluppo delle persone e solide doti analiticheOttima padronanza di strumenti informatici (Office, CRM, gestionali)Disponibilità a frequenti trasferte su tutto il territorio nazionaleZona territoriale: Italia interaOffertaContratto di assunzione con RAL commisurata all’esperienza, più sistema premianteStrumenti di lavoro ed auto aziendaleContesto solido, dinamico e in evoluzionePercorsi di formazione manageriale e continua crescita professionaleL’offerta è aperta a tutte le persone, nel rispetto delle pari opportunità (L. 903/77 e L. 125/91), senza alcuna distinzione di genere, età, origine o orientamento.

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