Sono alla ricerca, per accompagnare la nostra costante crescita, del/la Senior in processi di ricerca/selezione del personale, allinterno della nostra sede (già avviata) di Belluno.
È pronto/a a candidarsi? Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.
Riportando direttamente al Responsabile Italia Divisione ricerca personale qualificato, la posizione prevede:
Contatto costante con le aziende del territorio, per comprendere le loro esigenze di personale qualificato (anche in ottica di sviluppo clienti)
Definisce l’accordo commerciale con le aziende clienti
Gestisce il processo di recruiting, con un ottimale utilizzo dei canali di ricerca personale
Interviste con i candidati
Gestione, con metodo e professionalità, della fase di mediazione azienda/candidato, finalizzata all’inserimento del candidato nell’azienda cliente
Cosa sto cercando? xjrgpwk
Esperienza acquisita nella ricerca/selezione del personale (meglio se per figure della funzione engineering), oppure
Esperienza nella funzione commerciale (gestione/sviluppo clienti BtB), oppure
Esperienza professionale che ha previsto attività di negoziazione/mediazione
La posizione professionale prevede un full time ( ) - con flessibilità in ingresso e in uscita - oppure un part time ( .00) - con flessibilità in ingresso e in uscita.