La HR Search, società specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati in campo alberghiero e finanziario contabile, ricerca per proprio cliente:Un/Una Direttore villaggio turistico per resort 4*in CalabriaLa figura sarà responsabile della gestione operativa, commerciale e qualitativa della struttura assegnata, garantendo elevati standard di ospitalità e di performance economiche.Responsabilità Principali:-Gestione completa della struttura sotto il profilo operativo, economico e organizzativo;-Supervisione dei reparti Rooms Division, F&B; e Guest Relations;-Coordinamento e leadership del team (selezione, formazione, motivazione);-Monitoraggio KPI economici e controllo dei costi;-Collaborazione con la proprietà e il tour operator interno;-Gestione della clientela internazionale con resistente orientamento alla customer satisfaction;-Supervisione dell’offerta ristorativa (ristorante, bistrot, light lunch);-Pianificazione e gestione della fase di pre-apertura e start-up stagionale.Requisiti:-Esperienza consolidata come Direttore di struttura turistica o Resort Manager;-Forte attitudine alle Guest Relations e presenza operativa in struttura;-Competenze strutturate in Rooms Division Management (RDM);-Solida esperienza in ambito Food & Beverage;-Ottima capacità organizzativa e orientamento al risultato;-Abitudine alla gestione di clientela internazionale (gradita conoscenza del tedesco o inglese fluente);-Leadership autorevole e capacità di problem solving;-Preferibile provenienza o domicilio in Calabria.Cosa si offre:-Inserimento stagionale da febbraio a fine ottobre;-Possibilità di continuità annuale;-Tredicesima/ROL (permessi)/Ferie;-TFR riconosciuto a fine collaborazione;Nota:Tutti cv devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in base al D. Lgs. 196/2003, integrato con le modifiche introdotte dal il D. Lgs. 101/2018, e all’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679) e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.