FILIALE: PESCARAHai competenze in ambito elettrico e stai cercando una nuova opportunità lavorativa? Noi di Gi Group, filiale di Pescara, cerchiamo per azienda cliente del settore Facility Management OPERAIO ELETTRICISTA Di cosa ti dovrai occupare? · Installazione e manutenzione di impianti elettrici in edifici residenziali e commerciali; · Diagnosie risoluzione di guasti elettrici; · Cablaggio e assemblaggio di quadri elettrici · Verifica della conformità degli impianti alle normative vigenti. Hai queste competenze e caratteristiche? Esperienza pregressa come elettricista Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza elettrica. Capacità di lettura di schemi elettrici. Diploma tecnico o qualifica qualificato nel settore elettrico. Flessibilità e capacità di lavorare in team. Patente B Se ti riconosci in queste caratteristiche, candidati subito! Orario di lavoro : Full time su turno giornaliero Offerta Contrattuale : Inserimento in somministrazione a tempo determinato CCNL Metalmeccanici Industria inquadramento da definire Luogo di lavoro : San Giovanni Teatino CH Se sei pronto/a a mettere in pratica le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo by helplavoro.It