Ruolo e mansione
Il/La Responsabile del Sistema di Gestione Integrato (RSGI) avrà il compito di assicurare l'efficacia, l'efficienza e l'integrazione di tutti i Sistemi di Gestione aziendali con un ruolo di riferimento interno ed esterno per tutte le tematiche relative alla conformità normativa, alla sostenibilità e al miglioramento continuo.
Il/la Responsabile si occuperà delle seguenti attività:
Gestione e Mantenimento del Sistema di Gestione Integrato (SGI) conforme alle norme ISO **** (Qualità), ISO ***** (Ambiente), ISO ***** (Salute e Sicurezza) e ISO ***** (Energia)
Presidiare e sviluppare i sistemi relativi all'Anticorruzione (ISO *****) e alla Responsabilità Sociale (SA****), assicurando la corretta applicazione delle procedure
Sviluppare, implementare e monitorare le politiche aziendali per il raggiungimento e il mantenimento della Certificazione di Parità di Genere
Pianificare, coordinare ed eseguire audit interni e gestire i rapporti con gli Enti di Certificazione, garantendo l'esito positivo delle verifiche ispettive.
Elaborare e aggiornare la documentazione di sistema (Manuali, Procedure, Istruzioni) e coordinare le attività di formazione e sensibilizzazione del personale su tutte le norme e gli obiettivi del Sistema Integrato
Monitorare gli indicatori di performance (KPI) dei diversi sistemi, elaborare il Rapporto di Riesame della Direzione e proporre azioni correttive e preventive per il miglioramento delle prestazioni aziendali.
Requisiti e Competenze Richieste
Vengono richiesti i seguenti requisiti:
Esperienza almeno triennale come Responsabile SGI o in ruoli affini, con particolare focus sui sistemi complessi e integrati
Ottima conoscenza delle norme ISO ****, ISO *****, ISO ***** e preferibilmente ISO *****, ISO ***** e SA****
Esperienza specifica nell'implementazione e gestione di progetti o certificazioni relative alla Parità di Genere
Ottime capacità di comunicazione, negoziazione e leadership per gestire team interfunzionali e interagire con le diverse funzioni aziendali
Orientamento al risultato, proattività e robusto capacità di problem solving
Disponibilità al lavoro 100% in sede con orario giornaliero (8-17) e sopralluoghi occasionali su cantieri a livello provinciale
ALTRE INFORMAZIONI
L'offerta prevede l'assunzione diretta da parte dell'azienda con contratto a tempo indeterminato, affiancamento iniziale con l'attuale Responsabile che passerà ad altra funzione aziendale e supporto continuo da parte di RSPP interno e consulenti esterni.
A livello retributivo viene prevista una RAL compresa nel range *****K con opportunità di sviluppo professionale e formazione continua.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. ********. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.