Pubblicato il Pubblicato 18h fa
Mansioni della posizione
Morrison Italia, giovane e innovativa società di Geomarketing e Lead Generation in ambito B2B, ricerca Operatori/Operatrici Telemarketing Outbound B2B, che dopo opportuna formazione contribuiranno alla crescita del team e dei progetti dei nostri clienti.Modalità di lavoroAttività in smart working da casa (non è richiesta presenza in sede).È necessaria la residenza in Italia, per motivi legati al contratto collettivo nazionale.Part-time con flessibilità oraria.AttivitàGestione di un portafoglio clienti in diversi settori.Contatti telefonici mirati per favorire l’incontro tra i nostri clienti e potenziali partner commerciali (solo aziende).Non si tratta di vendita diretta, ma di generazione di opportunità commerciali qualificate.Profilo idealeEsperienza aziendale, preferibilmente in contesti aziendali strutturati.Capacità di auto-organizzazione, orientamento agli obiettivi e spirito di iniziativa.Buone competenze comunicative (telefoniche e online).Familiarità con Microsoft Office e Microsoft Teams.Connessione Internet stabile e PC personale adatto al lavoro da remoto.Costituiscono un plus:Esperienza pregressa in ruoli analoghi o in ambito commerciale B2B.Laurea (economia, giurisprudenza, discipline umanistiche).Disponibilità immediata.Cosa offriamoCollaborazione coordinata e continuativa (contratto nazionale Assocall per collaboratori telefonici, scaricabile dal sito www.Assocall.It).Compenso: il maggiore tra il minimo garantito orario (6,5 € lordi, circa 4,7 € netti) e i risultati ottenuti con il raggiungimento degli obiettivi; la componente variabile, legata agli obiettivi, rappresenta un’importante possibilità di incremento del guadagno.Autonomia gestionale e confronto diretto con il management di Morrison Italia.Feedback costanti e possibilità di sviluppare competenze commerciali in diversi settori (dal software agli apparati medicali, dai trasporti alle ricerche di mercato).InclusioneMorrison Italia promuove le pari opportunità e valuta le candidature senza alcuna discriminazione di genere, età, origine, orientamento o background.#J-18808-Ljbffr
