Etjca S.p.a. Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una Cooperativa Sociale che si occupa di promuovere e realizzare servizi sociali e assistenziali. Job Title e finalità di Ruolo: DIRETTORE / DIRETTRICE DI CENTRO PRIMA ACCOGLIENZA La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è un/una professionista qualificato/a e motivato/a per il ruolo di Direttore/Direttrice di Struttura presso un centro di accoglienza per migranti. Il Direttore o la Direttrice della struttura sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività quotidiane del centro, inclusa la supervisione del personale e lorganizzazione di programmi per favorire lintegrazione sociale e lavorativa dei migranti. Sarà inoltre il punto di riferimento per le relazioni con istituzioni e altre organizzazioni, gestendo risorse economiche e logistiche in modo efficace. Infine, garantirà il rispetto delle normative e la protezione dei diritti umani, mettendo sempre al centro il benessere degli ospiti. Principali Valori Aziendali Etica Integrazione e inclusione Sostenibilità ambientale Organigramma Riporto al Direttore Generale. Principali Responsabilità • Supervisione delle attività quotidiane della struttura e gestione del personale. • Coordinamento e monitoraggio dei programmi di accoglienza, inclusi servizi di supporto psicologico, orientamento lavorativo e inserimento sociale. • Gestione delle relazioni con istituzioni locali, enti pubblici e altre organizzazioni coinvolte. • Amministrazione delle risorse economiche e logistiche per garantire il funzionamento efficace della struttura. • Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di accoglienza e protezione dei diritti umani. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Laurea in scienze sociali, giurisprudenza, economia o campi correlati. • Esperienza nella gestione di progetti o strutture in ambito sociale o umanitario. • Conoscenza delle normative in materia di immigrazione e diritti umani. • Competenze amministrative e gestione delle risorse economiche e logistiche. Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di leadership e gestione del personale. • Problem solving e organizzazione. • Ottime capacità comunicative e relazionali. • Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con istituzioni ed enti. Condizioni di contratto • Sede di lavoro : Castione della Presolana (BG). • Orario di lavoro e work life balance : Full time 40 ore settimanali, orario a giornata. Richiesta flessibilità e disponibilità eccezionale su turni. • Tipologia contrattuale : Assunzione diretta. • Pacchetto retributivo a budget : Ral da definire in base alleffettiva esperienza lavorativa maturata nel ruolo. Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 20.000 – 35.000 €. Lofferta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dellinformativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Settore: Servizi sociali/No Profit Ruolo: Medicina/Salute Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Livello di istruzione: Laurea Triennale Sede: CASTIONE DELLA PRESOLANA Settore: Servizi sociali/No Profit Ruolo: Medicina/Salute Orario: Full-time Titolo di studio: Laurea Triennale***---***https://offerte-di-lavoro.trovolavoro.com/job/view-job.php?id=147256&job-title=direttore-direttrice-di-centro-prima-accoglienza&location=italy-lombardy-castione-della-presolana§or=servizi-sociali-no-profit&role=medicina-salute&company-name=etjca-s-p-a&language=it