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Responsabile della manutenzione (palma campania)

Palma Campania
SAN GIORGIO SEIGEN
Responsabile manutenzione
Pubblicato il 26 gennaio
Descrizione

ABOUT TOR Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission! I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l'affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner... RESPONSABILITÀ Definire il piano di manutenzione annuale e manutenzione preventiva delle macchine e degli impianti interfacciandosi e coordinando risorse interne e fornitori esterni coinvolti; Pianificazione e coordinamento degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, in collaborazione con i Responsabili di Stabilimento e Produzione. Supervisione delle attività delle squadre, effettuare interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria, oltre che programmata, effettuando test diagnostici specifici, individuando i guasti e procedendo alla manutenzione. La risorsa si occuperà di intervenire sui sistemi di ventilazione e impianti meccanici. REQUISITI Diploma o qualifica ad indirizzo tecnico o esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo, con comprovata esperienza in installazione e manutenzione; Installazione e manutenzione di impianti di ventilazione meccanica e altri impianti di produttività. Il candidato ideale presenta i seguenti requisiti maturi. CONTRATTO E INFORMATIVA SI OFFRE TEMPO DETERMINATO DA GENNAIO PER CIRCA 6 MESI (con possibilità di proroga). Livello di inquadramento: D1 CCNL Metalmeccanica Industria - retribuzione netta di base 1500 euro + maggiorazione. Orario di lavoro: giornaliero. ULTERIORI INFORMAZIONI Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Trovi contatti in questa azienda su: LinkedIn #J-18808-Ljbffr

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