PAssistente Revenue Manager /ppbr/ppAzienda: Idea Hotel /ppSede: Milano/San Siro, in presenza / è previsto supporto a più strutture. /ppTipologia: Full Time, Contratto iniziale a Tempo Determinato - CCNL Turismo /ppProposta economica: € 30.000 RAL - 14 mensilità /ppbr/ppIdea Hotel è una realtà alberghiera italiana in forte crescita. Siamo alla ricerca di una figura talentuosa e motivata che voglia crescere con noi per supportarci nella gestione dei nostri 12 hotel (nuove aperture previste nei prossimi mesi). /ppbr/ppLa Posizione: Assistente Revenue Manager /ppStiamo cercando un/una Assistente Revenue Manager da affiancare al nostro Revenue Manager. In questo ruolo, avrai un impatto diretto sulla redditività della nostra collezione di hotel, supportando le strategie di pricing e di distribuzione per massimizzare i ricavi. /ppbr/ppLe principali responsabilità: /ppbr/pp· Analisi dei Dati: Supportare il monitoraggio e l'analisi dei KPI (Occupazione, ADR, RevPAR) delle 12 strutture. /pp· Gestione del Pricing: Aggiornare le tariffe e le restrizioni di vendita sui canali diretti e sui portali di OTA (es. Booking.com, Expedia) e GDS, seguendo le indicazioni strategiche. /pp· Reportistica: Preparare report giornalieri, settimanali e mensili sull'andamento dei ricavi per il management. /pp· Monitoraggio della concorrenza: Analizzare le strategie di pricing e di posizionamento degli hotel competitor. /pp· Supporto alle Previsioni: Collaborare nella stima della domanda futura per supportare le decisioni di pricing e di overbooking. /pp· Gestione Sistemi: Utilizzare i nostri sistemi di Revenue Management (PMS, Channel Manager, CRM) per garantire coerenza e accuratezza delle informazioni. /ppbr/ppIl/la candidato/a ideale possiede: /ppbr/pp· Laurea in Economia, Turismo, Management o discipline affini. /pp· Esperienza: almeno 1-2 anni in un ruolo simile in ambito alberghiero o in un contesto di Revenue Management. Sono valutati positivamente anche tirocini formativi in questo campo. /pp· Competenze Tecniche: /pp · Conoscenza dei principi base del Revenue Management. /pp · Buona padronanza dei principali OTA e dei sistemi di prenotazione. /pp · Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel per l'analisi dati). /pp · Conoscenza dei principali PMS (Protel) e Channel Manager (Simple Booking) è un plus. /pp· Competenze Trasversali: /pp · Forte attenzione ai dettagli e mentalità analitica. /pp · Propensione al problem solving e al lavoro per obiettivi. /pp · Eccellenti doti comunicative e di lavoro in team. /pp · Capacità di gestire più attività simultaneamente in un ambiente dinamico. /ppbr/ppCosa offriamo: /ppbr/pp· Un contratto iniziale a tempo determinato in un Gruppo solido e in espansione. /pp· Un percorso di crescita professionale con opportunità di carriera nel Revenue Management. /pp· Formazione continua sull'utilizzo di strumenti e sulle più moderne strategie di revenue. /pp· Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante. /pp· Mensa aziendale /ppbr/ppI candidati interessati sono invitati a inviare il proprio CV aggiornato all'indirizzo email dedicato,, con oggetto "Candidatura - Assistente Revenue Manager". Tutte le candidature NON INVIATE all'indirizzo email indicato, anche quelle inoltrate tramite Linkedin, NON SARANNO PRESE IN CONSIDERAZIONE ai fini della selezione. /p