Per il nostro cliente, gruppo multinazionale del settore industriale, siamo alla ricerca di una figura con ruolo di Payroll Specialist.
Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.
La risorsa verrà inserita nel team Payroll e sarà responsabile della gestione operativa e amministrativa dell'intero processo payroll, garantendo accuratezza, conformità alla normativa vigente e rispetto delle scadenze relative agli adempimenti retributivi, contributivi e fiscali.
Responsabilità principali
- Gestione del ciclo completo di elaborazione paghe, inclusa la raccolta, verifica e inserimento dei dati nel sistema payroll
- Elaborazione e controllo dei cedolini paga
- Calcolo contributi previdenziali e assistenziali
- Predisposizione ed invio flussi UNIEMENS
- Gestione amministrativa degli eventi di assenza (malattia, maternità, infortuni, ferie, permessi)
- Aggiornamento delle anagrafiche dipendenti e gestione delle variazioni contrattuali, fiscali e contributive
- Predisposizione adempimenti annuali (CU, Modello 770)
- Gestione autoliquidazione INAIL
- Supporto ai dipendenti per chiarimenti su aspetti retributivi e documentazione correlata
- Monitoraggio e applicazione aggiornamenti normativi in ambito lavoro, fiscale e previdenziale
Requisiti
- Laurea (anche triennale) in Economia, Giurisprudenza, Scienze Politiche, Risorse Umane o affini
- Almeno 4-5 anni di esperienza in ruolo analogo
- Ottima padronanza di Excel
- Preferibile familiarità con SAP
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottime xlwpduy capacità organizzative e di gestione delle scadenze
Sede: Provincia di Cuneo (Nord)
Pacchetto Retributivo: sarà definito in base all'esperienza effettiva, con una previsione indicativa tra € 30.000 e € 40.000.
I candidati di ambo i sessi, dopo aver visionato l'informativa obbligatoria sulla privacy sul sito, sono pregati di inviare il CV in formato Word, indicando il riferimento (Rif. 952807). Hays S.R.L. Agenzia per il Lavoro Accreditata: Aut. Min. N. 13/I/0007145/03.04 del 1 Aprile 2008.