Gi Group Spa, filiale di Montecchio Maggiore, cerca per azienda cliente del settore metalmeccanico:
**********ADDETTO AL MAGAZZINO (con patente del muletto in corso di validità)**********
Siamo alla ricerca di una figura che avrà la responsabilità di organizzare, gestire e mantenere in efficienza il magazzino aziendale, garantendo il corretto flusso dei materiali in entrata e uscita. La risorsa collaborerà attivamente con il reparto produzione per assicurare continuità operativa e ordine.
Principali responsabilità:
Gestione completa del magazzino: ricevimento merci, stoccaggio, prelievo e spedizione.
Monitoraggio e aggiornamento continuo delle giacenze.
Identificazione e tracciabilità di prodotti finiti, semilavorati e componenti.
Preparazione dei materiali per la produzione e collaborazione con il reparto montaggio.
Ottimizzazione degli spazi e gestione della disposizione del magazzino.
Gestione dei documenti di trasporto (DDT), bolle di carico/scarico e resi.
Mantenimento dell’ordine, pulizia e sicurezza nelle aree di magazzino.
Supporto, quando richiesto, nelle attività di produzione e montaggio.
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa in ruoli di magazzino o logistica industriale, preferibilmente nel settore metalmeccanico o produttivo.
Conoscenza delle procedure di magazzino, imballaggio e spedizione.
Competenza nell’utilizzo di software gestionali e strumenti informatici di base (Excel, ERP, posta elettronica).
Patentino per l’utilizzo di carrelli elevatori e transpallet.
Precisione, ordine e senso di responsabilità.
Capacità di lavorare in team e gestione autonoma delle priorità quotidiane.
Cosa offriamo:
Contratto iniziale a tempo determinato.
Retribuzione commisurata all’esperienza e al livello di autonomia
Orario di lavoro full time (giornaliero).
Se sei interessato a questa possibilità e possiedi i requisiti richiesti, inviaci la tua candidatura!
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo