Per realtà industriale di Treviso del settore automotive stiamo selezionando un Finance Manager che avrà la responsabilità di guidare le attività amministrative, contabili e finanziarie aziendali
La figura avrà un ruolo chiave nel garantire la correttezza dei processi contabili, la solidità economico-finanziaria e il supporto strategico alla direzione, contribuendo al rafforzamento della funzione Finance e allo sviluppo di nuovi processi e strumenti di gestione.
Responsabilità
La figura riporta al CFO coordina complessivamente 5 persone presenti anche negli altri 3 stabilimenti in Italia con i rispettivi team e si occuperà delle seguenti mansioni:
- Coordina le attività contabili, assicurando puntualità, qualità e conformità alle normative fiscali e alle regole interne.
- Cura la redazione del bilancio annuale e dei report gestionali periodici (mensili e trimestrali), confrontando costi previsti e consuntivi, in linea con le policy;
- Redige il budget e il forecast;
- Analizza trend operativi, costi, ricavi e obbligazioni finanziarie per supportare la pianificazione strategica e fornire indicazioni utili al management;
- Collabora con il CFO per l’adozione di obiettivi, strumenti e processi finanziari, contribuendo all’evoluzione della funzione;
- Garantisce l’applicazione e l’aggiornamento delle procedure contabili e finanziarie, in conformità agli standard interni e alle normative di riferimento;
- Coordina le attività di audit interno ed esterno
- Cura la tesoreria aziendale e il cash flow, predisponendo previsioni e piani finanziari.
- Gestisce i rapporti con istituti bancari e finanziari, monitorando affidamenti e condizioni di credito.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti
Laurea in Economia;
Esperienza consolidata nel ruolo, nella gestione di team e in tesoreria, bilancio e reportistica gestionale .
Ottime capacità analitiche e di reporting;
Padronanza di Excel e conoscenza di SAP, AS400
Gradita conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata
Completano il profilo doti di Leadership e capacità di gestione del team, attenzione al dettaglio, Orientamento al risultato e problem solving, Comunicazione efficace e capacità di relazione con stakeholder interni ed esterni, attitudine al miglioramento continuo, all’innovazione e alla crescita qualificato.
Si offre flessibilità oraria, mensa, premio di risultato
Orario di lavoro 8.00-17.00