Eurointerim S.p.A., per potenziamento organico interno, ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Recruiting & Selection nella filiale di Vicenza. Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata è un Recruiter, inserito all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altri componenti della squadra. Si occuperà di gestire le attività di Reclutamento e Selezione del personale, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e con il proprio gruppo di lavoro. Il professionista ricercato opererà in un contesto operativo dinamico e flessibile, che mette a disposizione soluzioni tecnologiche evolute per il recruiting, sostenendo un approccio People Oriented. All'interno della nostra struttura organizzativa, agilenostrata e non gerarchica, la figura di Recruiter si occuperà delle seguenti attività, organizzandosi con un alto grado di autonomia e utilizzando strumenti innovativi: Analisi Job Description, colloqui di selezione, valutazione e stesura Dossier dei Candidati Attivazione dei canali di reclutamento, pubblicazione degli annunci di lavoro, screening dei curricula, valutazione delle competenze Gestione autonoma delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing con software innovativi Ricerca e Selezione del personale Contatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventi Rapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro Gestione del lavoro di supporto nelle attività di amministrazione del personale Competenze richieste: Le requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Recruiter sono: Gradita esperienza, anche breve (stage/tirocinio), nella selezione del personale maturata presso agenzie per il lavoro Desiderio di imparare, nel tempo, tutti gli aspetti e le tematiche gestite da chi svolge il ruolo di Recruiter (selezione, amministrazione, contrattualistica, etc.) Attitudine al lavoro per obiettivi Completa il profilo: Passione per il mondo delle Risorse Umane, carattere indipendente, desiderio di mettersi in gioco e di impostare la propria attività professionale come protagonista. Tipo di assunzione: assunzione a tempo determinato finalizzata all'assunzione a tempo indeterminato. Retribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. Luogo di lavoro: Vicenza (VI) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); applicando all'annuncio il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR-Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208SG del 10/09/2003. J-18808-Ljbffr