Descrizione dell'offertaS&you brand internazionale dedicato al Professional Staffing e Ricerca e Selezione di personale qualificato e middle management, seleziona per società tra professionisti con presenza capillare su tutto il territorio nazionale:PAYROLL SPECIALISTLa risorsa si occuperà delle attività di payroll e porterà un supporto organizzativo e di segreteria, collaborando attivamente con il team di consulenza.Il/La candidato/a sarà inserito/a in un contesto strutturato e si occuperà delle seguenti attività:
Gestione ed elaborazione dei cedolini pagaGestione degli adempimenti fiscali, contributivi e previdenzialiMonitoraggio di presenze, assenze, ferie, permessi e malattieApplicazione e aggiornamento continuo della normativa del lavoro e dei CCNL di riferimentoPredisposizione di reportistica e analisi dei costi del personaleAssistenza e supporto ai clienti sulle attività payroll e sugli adempimenti connessiGestione dei rapporti con enti (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate)Supporto alle attività di segreteria e organizzazione di studio, tra cui:
gestione documentale e archiviazionesupporto amministrativo operativocontatti con clienti e fornitorisupporto organizzativo alle attività quotidiane dello studio
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Diploma e/o Laurea in discipline giuridiche o economicheOttima conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNLBuona dimestichezza con strumenti informatici e software payrollPrecisione, affidabilità e attenzione al dettaglioBuone capacità organizzative e di gestione delle prioritàAttitudine al lavoro in team e orientamento al servizio verso il cliente
Si offre:
Inserimento a tempo indeterminato in una realtà strutturata e in crescitaCCNL Legno e Arredo e RAL commisurata all'esperienza del candidato/aAmbiente professionale collaborativo e dinamicoRuolo stabile con possibilità di crescita professionaleInquadramento e retribuzione commisurati all'esperienzaSede di lavoro: Napoli
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.Le persone interessate sono invitate a leggere l' ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004#J-18808-Ljbffr