Overview Crédit Agricole Group Solutions è alla ricerca di una figura tecnica in ambito applicativi IT che sia in grado di supportare la continua evoluzione della funzione di Business Applications. Mission del ruolo La risorsa si occuperà, dal punto di vista tecnico, della gestione progettuale e di application Maintenance in ambito Fondi e Sicav; All’interno della DSI si allineerà con il proprio responsabile di Servizio, con gli analisti funzionali con i fornitori esterni oltre che con le varie funzioni tecniche. Si relazionerà inoltre con le SGR e alle Sicav di riferimento e con le competenti funzioni banche interne. avere una buona propensione a lavorare in team ed attitudine al Problem determination / Problem Solving. Nel team parteciperà ad attività di Application Maintenance e nuovi sviluppi progettuali collaborando anche con fornitori esterni. necessarie le conoscenze / competenze tecniche indispensabili sotto indicate, la conoscenza della lingua inglese (Livello B2). Livello minimo richiesto d’istruzione : Laurea / Diploma, si predilige ad indirizzo informatico Conoscenze richieste Esperta del linguaggio Cobol, del database DB2 e del linguaggio SQL. Office Completo CICS Competenze tecniche richieste Operativi : MVS-Z / OS, Windows (ultime versioni) Linguaggi di programmazione : COBOL / CICS / DB2 & VSAM, COBOL / MQ, JCL, SQL MS-Office Webservices, Microservices Databases Relazionali - IBM DB2 / DB Oracle / SQL Server Sede di lavoro : Parma o Milano (con possibilità di smart-working) Candidati con profili in linea saranno contattati direttamente da un recruiter di Credit Agricole. Entrerai a far parte di un Gruppo internazionale in forte crescita che investe nel futuro e nella sostenibilità, orientato all’innovazione ed attento ai giovani ed allo sviluppo del potenziale umano. SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE : Il nostro Gruppo Il processo di selezione I consigli per prepararti al colloquio Benefits e Smart Working INCONTRA : I nostri Ambassador I nostri recruiter RIMANI SEMPRE AGGIORNATO : Linkedin Indeed In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito. Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo link. J-18808-Ljbffr