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Impiegato/a tecnico

Roma
Contratto a tempo indeterminato
Maw - Menwork
Pubblicato il Pubblicato 10h fa
Descrizione

MAW S.p.a. Divisione Search and Selection ricerca per azienda solida e strutturata che opera nel settore edile ed impiantistico da oltre 40 anni UN/UNALegga la panoramica di questa opportunità per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.IMPIEGATO/A TECNICOTale risorsa si occuperà della gestione tecnica ed economica end to end della commessa.In particolare, svolgerà le seguenti attività:Gestione della relazione con la committenza (DL/Rup/CSE cc);Valutazione tecnica per partecipare alle gare, mediante lo studio approfondito del CME e la richiesta di preventivi, per valutare se esistono i presupposti tecnici per partecipare;Pianificazione e preparazione del cantiere e delle lavorazioni (definizioni delle squadre, maestranze e del personale di cantiere necessario, dei materiali/ predisposizione dei cronoprogrammi per pianificare e tenere sotto gli interventi lavorativi);Presenza tra Ufficio e Cantiere dove supporta il Responsabile OperativoGestione della contabilità di cantiere e gestione SALRequisiti:Laurea Ingegneria Meccanica/Elettrica/Architettura/Geometra Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto office7 - 10 anni di esperienzaRequisiti preferenziali:Buona conoscenza di Project/Pimus/MantusINQUADRAMENTO: CCNL Metalmeccanici Confapi PMI - contratto a tempo indeterminato (o determinato per i profili junior) RAL 23. in base all'esperienza maturata + auto ad uso lavorativo.SI VALUTANO ANCHE PROFILI JUNIOR IN POSSESSO DI LAUREA IN INGEGNERIA MECCANICA/ELETTRICA/ARCHITETTURA/GEOMETRA con con spiccate capacità di gestione dello stress, proattività e di team working. xdwybme Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alle normative vigenti - informativa completa sito MAW. È garantita parità di trattamento per uomini e donne, età, nazionalità, opinioni e quant'altro previsto dalle normative vigenti in tema di pari opportunitàProt.n.1131-SG del 29/11/2004

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