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Direttori/trici di ristorante e responsabili di sala - zona bologna

Zola
Contratto a tempo indeterminato
Cigierre
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Direttori/trici di Ristorante e Responsabili di sala - zona Bologna

Unisciti al team di Cigierre: cerchiamo Direttori/trici di Ristorante - Restaurant Manager e Assistant Restaurant Manager/Responsabili di sala per i nostri locali Old Wild West, Pizzikotto e Wiener Haus della zona di Bologna!


Direttore/trice di Ristorante - Restaurant Manager

* Coordina e svolge all'occorrenza tutte le attività del ristorante (sala, cucina, bar) con la finalità di assicurare alla clientela un servizio di ottima qualità;
* Garantisce una padronanza delle tecniche di vendita e in generale della ristorazione per offrire ai clienti un’esperienza in linea con gli importanti valori del Brand;
* Gestisce le necessità dei clienti in modo proattivo ed empatico;
* Raggiunge, collaborando con il proprio team, gli obiettivi economici e qualitativi prefissati insieme;


Responsabile di sala - Assistant Restaurant Manager

* Supporta il/la Restaurant Manager nella gestione operativa del locale;
* Coordina la sala, affianchi i colleghi nei momenti chiave e contribuisci al raggiungimento degli obiettivi;
* Garantisce al cliente la miglior esperienza possibile, accogliendolo e facendolo sentire a casa;


Cosa ti offriamo

* Contratto a tempo determinato o indeterminato + bonus legati al raggiungimento dei KPI;
* Formazione continua e affiancamento grazie ai percorsi di Cigierre Academy;
* Accesso a programmi di scontistica e agevolazioni dedicate;
* Possibilità di usufruire di un servizio di supporto psicologico gratuito e riservato;


Cerchiamo

* Esperienza pregressa nella mansione;
* Passione per la ristorazione, leadership, spirito di squadra e orientamento al cliente;
* Capacità organizzative, comunicative e voglia di mettersi in gioco;

📍Zona di lavoro: Bologna e provincia

L’offerta è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento o convinzioni personali, nel rispetto della normativa vigente sulle pari opportunità.

#J-18808-Ljbffr

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