Overview Cerchiamo persone appassionate, intraprendenti, pronte ad affrontare le sfide e che condividano i nostri valori, per creare un futuro migliore e sostenibile. Offriamo un ambiente dinamico, inclusivo e innovativo, in cui le persone sono al centro dei nostri processi. Responsabilità
Gestione delle operazioni immobiliari, curando la predisposizione degli ordini di acquisto e di vendita connessi a compravendite, canoni e parcelle professionali, nonché le autorizzazioni di pagamento/riscossione e la relativa modulistica. Gestione dei contratti di locazione, seguendo le attività di predisposizione e amministrazione delle locazioni attive e passive, delle affittanze agrarie e dei comodati, occupandosi degli aggiornamenti ISTAT, delle comunicazioni ai conduttori, delle variazioni contrattuali e del monitoraggio delle scadenze. Presidio della fiscalità della contrattualistica immobiliare, inclusa la registrazione dei contratti presso l’Agenzia delle Entrate e la gestione dei versamenti F24, oltre al supporto nella gestione amministrativa dei rapporti condominiali. Collaborazione costante con clienti interni ed esterni, nonché con le funzioni Amministrazione e Fiscale, al fine di garantire la corretta gestione contabile e documentale delle attività immobiliari, attraverso l’utilizzo dei principali strumenti digitali e gestionali (SAP, gestionali immobiliari, pacchetto Office).
Requisiti
Diploma di maturità quinquennale in Ragioneria. Esperienza lavorativa di almeno 3 anni, consolidata e svolta in autonomia, in realtà imprenditoriali, associative, di fornitura servizi o di supporto tecnico-operativo, di consulenza amministrativa e fiscale. Ottima conoscenza del Pacchetto Office. Patente B.
Preferenze
Esperienza in studi commercialisti e/o in contesti dedicati alla gestione di patrimoni immobiliari, conto terzi e non. Conoscenza applicativi SAP. Conoscenza dell’applicativo Openkat, portale telematico ufficiale, per la consultazione online dei dati del Catasto e del Libro Fondiario per le Province autonome di Trento e Bolzano. Conoscenza dei principali processi di business delle società operanti nel settore Utilities. Conoscenza normativa dei contratti di locazione e dell’affittanza agraria.
Soft Skills
Orientamento al cliente, interno ed esterno. Problem solving, analisi delle criticità e proattività. Comunicazione efficace e team‑work. Precisione e riservatezza su dati patrimoniali sensibili. Gestione delle scadenze e organizzazione del lavoro per priorità. Team‑work con property manager e funzioni tecnico‑giuridiche dell’ufficio.
Benefits
Orario di lavoro: 38 ore settimanali. Tempo indeterminato. Retribuzione annua lorda: 30.000 – 40.000 euro (discutibile in base alle competenze). Smart working con modalità flessibile. Programmi di formazione interna e percorsi di sviluppo delle competenze manageriali e tecnico‑professionali.
Promuoviamo diversità, inclusione e parità di genere. Valorizziamo le competenze Life e creiamo un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico. #J-18808-Ljbffr