Azienda attiva nel comparto agricolo ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio risorse umane, con focus sulle attività amministrative connesse alla gestione del personale.
La figura selezionata sarà affiancata da personale esperto e formata gradualmente sui principali processi legati all’organizzazione e amministrazione del personale aziendale.
Mansioni:
Inserimento e aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali dei dipendenti
Redazione e gestione della documentazione contrattuale: assunzioni, proroghe, cessazioni
Supporto nella rilevazione presenze, gestione di assenze, ferie e permessi
Coordinamento dei calendari formativi e supporto negli adempimenti legati alla formazione obbligatoria
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico
Buona padronanza dei principali strumenti informatici (in particolare Excel, Word, posta elettronica)
Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team
Precisione, riservatezza e senso di responsabilità nella gestione di dati sensibili
Capacità di iniziare l'attività lavorativa sin da subito
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi, con possibilità di inserimento stabile in organico
Orario full time: lunedì-venerdì, 09:00-13:00 / 14:00-18:00
Percorso di formazione retribuito e affiancamento sul campo
Parcheggio interno.
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