Ricevi una retribuzione competitiva lavorando come Manager delle Risorse Umane!
Il nostro ufficio cerca un esperto HR per gestire l'assunzione, la formazione e il benessere dei dipendenti.
**Obiettivi del ruolo:**
* Gestione dell'assunzione e della selezione dei candidati;
* Coordinamento delle attività di formazione e sviluppo professionale;
* Pianificazione e gestione dei programmi di welfare per i dipendenti;
Requisiti:
* Diploma di laurea in Scienze Sociali o equivalenti;
* Esperienza di almeno 2 anni nella gestione delle risorse umane;
* Competenze in Microsoft Office;
Vantaggi:
* Opportunità di crescita professionale;
* Partecipazione a corsi di formazione e aggiornamento professionali;
* Ambiente di lavoro dinamico e aperto alle novità;
Se sei motivato da un nuovo sfida professionale e vuoi unirti a un team dinamico, invia il tuo curriculum con le tue informazioni di contatto e alcuni esempi della tua esperienza lavorativa. Non vediamo l'ora di incontrarti!