Il nostro cliente è una multinazionale europea del settore telecomunicazioni.
Operativa in Italia dal 2010, è un operatore mobile virtuale FULL MVNO, che sta investendo nella crescita della sua presenza sul territorio nazionale.
Attualmente è presente con due sedi operative, Torino e Milano, e centinaia di punti vendita, numero in costante incremento.
Con l'obiettivo di implementare il team di sviluppo interno, siamo alla ricerca di 5 PHP Developer.
Responsabilità del lavoro:
* Supportare il ciclo di vita dello sviluppo software progettando e sviluppando nuovi progetti e progetti esistenti utilizzando tecnologie web (PHP, JavaScript, SQL, NoSQL, ecc.).
* Collaborare strettamente con gli altri team all'interno del dipartimento (Architetti, DevOps, DBAs, Ingegneri) per integrare le applicazioni nell'ecosistema attuale dell'azienda (SOAP/REST/JSON-RPC, RabbitMQ, WebServices/MicroServices e simili).
* Lavorare in modo autonomo o come parte del team a seconda delle dimensioni del progetto.
* Promuovere il miglioramento continuo del codice e all'interno del dipartimento.
Requisiti fondamentali:
* Almeno 2-3 anni di esperienza con PHP 7 e framework MVC (almeno uno tra Zend Framework/Laminas, Symfony o simili)
* Solide competenze in programmazione orientata agli oggetti (OOP) e design patterns.
* Almeno 2-3 anni di esperienza con JavaScript, framework JavaScript e strumenti correlati (almeno uno tra ExtJS, UnderscoreJS, RequireJS, jQuery, jQuery UI o simili).
* Almeno 1-2 anni di esperienza con database SQL e NoSQL (almeno uno tra MySQL, MongoDB, PostgreSQL, MSSQL) dalla progettazione dello schema all'ottimizzazione delle query e al tuning.
* Conoscenza base di HTML/CSS e framework CSS (come Bootstrap o simili).
* Conoscenza della lingua inglese, livello minimo B2.
Competenze soft gradite:
* Capacità comprovata di bilanciare la leadership tecnica con le responsabilità di gestione delle persone.
* Eccellenti capacità di comunicazione, sia scritte che verbali, per un pubblico tecnico e non tecnico.
* Esperienza nella leadership di team ingegneristici e nella collaborazione con i team di gestione prodotto.
* Ampia conoscenza in tutti gli aspetti dello sviluppo di sistemi distribuiti - comprensione dei concetti di sistemi distribuiti e dello sviluppo di API.
* Solide capacità di progettazione e problem solving con una passione dimostrata per l'eccellenza ingegneristica, la qualità, la sicurezza e le performance.
* Successo nel mentoring dei membri del team per assumerne ruoli di leadership.
Inquadramento e Pacchetto retributivo:
Contratto a tempo indeterminato
RAL 30.000 - 45.000: con un delta di flessibilità sia in eccesso che in difetto considerata l'apertura a valutare risorse sia middle che senior.
Buoni pasto
Percorso di formazione
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.