Angel4Future (A4F) è il Venture Builder della holding Angel, realtà di riferimento nella creazione e nello sviluppo di imprese tecnologiche innovative. A4F opera nei settori della trasformazione digitale, della progettazione e della produzione meccatronica, con l'obiettivo di sostenere la crescita e la diversificazione del gruppo su scala internazionale. All'interno di Angel4Future nascono, vengono lanciate e si sviluppano nuove aziende ad alto contenuto tecnologico, attive in mercati strategici e in costante evoluzione. Le principali aree di competenza comprendono Meccatronica Digitale, Intelligenza Artificiale (AI) e Internet of Things (IoT), che, insieme al Made in Italy, rappresentano elementi distintivi della nostra identità industriale. La holding Angel è un gruppo industriale italiano di eccellenza, riconosciuto a livello globale nei settori ferroviario, aerospaziale e aeronautico. Con sede centrale a Monopoli (BA), il gruppo impiega oltre 3.500 professionisti e conta 20 sedi operative in tutto il mondo. DESCRIZIONE DELL'OPPORTUNITÀ Siamo alla ricerca di professionisti appartenenti alle categorie protette (Art. 18) da inserire in diverse funzioni aziendali, tra cui Amministrazione, Legal, Logistica, Ufficio Acquisti, oltre a profili ingegneristici provenienti da differenti indirizzi. Le persone selezionate entreranno a far parte di contesti dinamici e collaborativi, dove avranno l'possibilità di contribuire attivamente alle attività quotidiane e allo sviluppo dei processi aziendali. Supporteranno i reparti di riferimento attraverso attività operative, organizzative e progettuali, favorendo il miglioramento continuo e l'efficienza delle funzioni aziendali. REQUISITI RICHIESTI Appartenenza alle categorie protette (Art. 18) Diploma o Laurea – in base al ruolo e all'area di inserimento Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel, Word e Outlook) Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative Attitudine al lavoro di squadra e al problem solving L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006) e a persone di tutte le età, nazionalità, orientamenti, identità di genere e abilità, nel rispetto dei principi di diversità e inclusione.