FILIALE: EMPOLI
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali su tutto il territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, è alla ricerca di un/una:
OPERAIO/A ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ
Descrizione del ruolo:
La risorsa selezionata sarà inserita in un contesto dinamico e si occuperà delle seguenti attività:
* Controllo qualità della suola e della calzatura.
* Pulizia della calzatura.
* Eliminazione di eventuali macchie o imperfezioni per garantire il rispetto degli standard qualitativi aziendali.
Requisiti richiesti:
* Preferibile esperienza, anche breve, in attività di controllo qualità o simili.
* Buona manualità e attenzione al dettaglio.
* Flessibilità, precisione e capacità di lavorare in team.
Offerta contrattuale:
* Contratto a tempo determinato della durata di un mese, con possibilità di proroga.
* Inquadramento secondo il CCNL Calzature Industria.
* Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì, su due turni:06:00 - 14:00 /14:00 - 22:00
Luogo di lavoro:
San Miniato (PI)
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
by helplavoro.it