Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Azienda operante nel settore dei sistemi per il recupero e il relax fisico è alla ricerca di un Addetto alla selezione e formazione del personale, responsabile di gestire le attività di selezione e formazione del personale. Le mansioni includono la valutazione dei candidati, l'organizzazione di sessioni formative e la gestione dei processi di inserimento in azienda.
Attività Previste:
- Gestione e monitoraggio dei sistemi di recupero fisico
- Formazione del personale sull'utilizzo dei sistemi
- Sviluppo e implementazione di procedure di sicurezza
- Assistenza tecnica e manutenzione preventiva dei dispositivi
- Analisi e reportistica sull'efficacia dei sistemi
Requisiti:
- Conoscenza approfondita dei sistemi di recupero fisico
- Competenze tecniche specifiche nel settore
- Capacità di formare e supportare il personale nell'utilizzo dei dispositivi
- Precisione e attenzione ai dettagli
- Capacità di analisi e problem-solving
Offerta
- Assunzione con contratto a termine e orario pieno
- Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
- Inserimento aperto a profili con formazione scolastica recente
- Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
- Valutazione aperta anche a candidati al primo impiego
