Profilo ImpiegatLe seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.* elaborazione paghe e gestione risorse umane Per realta operante nel settore EDILE/ IMMOBILIARE, con sede nell'area di Rovereto, ricerchiamo una figura di impiegat* dedicata all'elaborazione paghe e alla gestione delle risorse umane.La posizione prevede un inserimento in un contesto amministrativo in cui precisione, rispetto delle scadenze e conoscenza della normativa del lavoro rappresentano elementi fondamentali.La persona selezionata seguira le attivita legate al ciclo paghe e supportera la gestione del personale dipendente, in coordinamento con la direzione aziendale.Il lavoro si svolge in presenza, con orario tempo pieno e possibilita di flessibilita in entrata tra le 8 e le 9.Il livello retributivo, espresso in termini di RAL, sara definito e valutato in funzione della seniority e delle competenze effettivamente maturate.Skill e Professionalita Competenze: Esperienza, anche maturata in contesti di piccole o medie dimensioni, in attivita di elaborazione paghe e gestione amministrativa del personale dipendente.Conoscenza aggiornata della normativa del lavoro e degli adempimenti contributivi, con particolare attenzione al settore edile e immobiliare.Capacita di utilizzare software gestionali e strumenti informatici di base per l'inserimento, il controllo e l'archiviazione dei dati del personale.Attenzione al dettaglio, precisione e autonomia operativa nella gestione delle scadenze amministrative, nel rispetto delle procedure aziendali stabilite.Buone capacita organizzative e relazionali, con attitudine al lavoro in presenza e alla collaborazione con colleghi e referenti interni.Orientamento alla riservatezza nella gestione delle informazioni sensibili relative ai rapporti di lavoro e alle condizioni economico-contrattuali.I candidati, nel rispetto del D.lgs.198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .Adecco Italia S.p.A.(Aut.Min.Prot. xdwybme N.1100-SG del 26.11.2004).