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Addetto al montaggio manuale

Odolo
Contratto a tempo determinato
Pubblicato il 24 gennaio
Descrizione

Profilo

Per un cliente di ODOLO, ricerchiamo un Addetto al montaggio manuale da inserire in ambito produttivo. La figura si occuper principalmente di attivit di assemblaggio componenti meccanici eseguite manualmente, nel rispetto delle procedure interne e degli standard aziendali.

Il contesto prevede attivit precise, che richiedono buona manualit, attenzione ai dettagli e capacit di mantenere costante la qualit del lavoro svolto.

L’azienda ricerca una persona con predisposizione all'apprendimento, in grado di adattarsi alle esigenze organizzative e di operare con flessibilit all’interno del reparto.


Responsabilit

Eseguire attivit di assemblaggio componenti meccanici secondo le indicazioni ricevute e nel rispetto delle istruzioni operative aziendali definite.
Utilizzare correttamente attrezzature e strumenti manuali necessari al montaggio, garantendo ordine e sicurezza nella propria postazione di lavoro quotidiana assegnata.
Controllare visivamente i componenti durante il montaggio per verificare eventuali difetti, non conformit o anomalie evidenti da segnalare tempestivamente.
Collaborare con i colleghi di reparto e con la supervisione per organizzare le fasi di montaggio, rispettando tempi, priorit e sequenze operative stabilite.
Mantenere pulizia, ordine e corretta disposizione dei materiali nell’area di lavoro, contribuendo al rispetto delle norme aziendali di sicurezza e igiene interne.


Skill e Professionalit

Buona manualit comprovata, con capacit di gestire attivit ripetitive di montaggio garantendo precisione costante e rispetto delle indicazioni ricevute.
Esperienza, anche breve o maturata in contesti non strutturati, in attivit di assemblaggio componenti meccanici o mansioni analoghe di produzione manuale.
Predisposizione all'apprendimento di nuove procedure operative e delle modalit specifiche di montaggio richieste dal cliente e dall’organizzazione aziendale.
Flessibilit nell’adattarsi a differenti carichi di lavoro, possibili cambi di postazione e variazioni delle attivit richieste all’interno del reparto produttivo.
Capacit di attenzione al dettaglio e cura della qualit del lavoro svolto, nel rispetto delle indicazioni ricevute e degli standard aziendali definiti.


I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). vetrinabakeca

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