IQM Selezione, società di head hunting che da 20 anni accompagna Aziende e Professionisti nella crescita con un approccio etico, consulenziale e fortemente attento al valore delle persone, per un’notevole società di consulenza, ricerca un/una
HR MANAGER
Profilo ideale:
Diploma e/o Laurea magistrale in materie umanistiche/psicologiche o economiche; Esperienza pregressa in funzioni HR generaliste con responsabilità gestionali e manageriale; Buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta); Solida conoscenza del diritto del lavoro (tematiche lavoristiche, CCNL, accordi, procedimenti disciplinari); Spiccato problem solving e capacità di proporre nuove soluzioni in un’ottica di miglioramento continuo; Desiderio di crescere professionalmente in piena sintonia con la crescita dell’azienda; passione per il proprio lavoro; Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto applicativo Microsoft Office; Domicilio limitrofo alla sede aziendale.
Principali mansioni previste: La risorsa selezionata avrà le seguenti responsabilità:
Definire e implementare la strategia HR (workforce planning, talent acquisition, performance & development, compensation & benefits); Presiedere le tematiche lavoristiche: contrattualistica, gestione disciplinare, inquadramenti, orario di lavoro, welfare, sicurezza in collaborazione con HSE, aggiornamento su CCNL e normative; Supportare il management su organizzazione, change management e cultura aziendale; Sviluppare piani di formazione e percorsi di crescita; Monitorare KPI HR e proporre iniziative di miglioramento continuo.
Inserimento: immediato o da concordare.
Sede Aziendale: Roma.
Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro a tempo indeterminato, full time, retribuzione e livello di inquadramento commisurati all'esperienza della risorsa scelta.
I candidati interessati sono invitati ad inviare il proprio CV previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77). “Aut. Min. 1314 RS