Robert Half Italia è una società leader che opera nel campo della ricerca & selezione del personale e gestione di progetti, in ambito IT ed Engineering. Autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. 0000095 del 03/08/2018. Per il potenziamento della struttura tecnica di un nostro cliente operante nel settore delle certificazioni, ricerchiamo un Ispettore di impianti elettrici ai sensi del D.P.R. 462/01, che svolgerà ispezione su impianti di messa a terra, dispositivi di protezione contro le scariche atmosferiche e impianti elettrici in luoghi con pericolo di esplosione. Attività principali • Esecuzione di verifiche periodiche e straordinarie su impianti elettrici ai sensi del D.P.R. 462/01; • Redazione dei relativi rapporti di verifica tramite software aziendale; • Gestione tecnica delle attività presso i clienti, nel rispetto delle procedure interne e dei requisiti di accreditamento; • Interfaccia con l'ufficio tecnico e amministrativo per la pianificazione degli interventi. Requisiti richiesti • Diploma o laurea ad indirizzo tecnico; • Esperienza nel settore impiantistico o nella verifica di impianti elettrici; • Conoscenza delle normative CEI di riferimento; • Buone capacità relazionali, organizzative e di gestione autonoma del lavoro; • Residenza o domicilio in provincia di Bologna o aree limitrofe (Modena, Forlì, Ravenna, Ferrara, Reggio Emilia); • Patente B e disponibilità alla mobilità. Requisiti aggiuntivi • Sarà considerato requisito preferenziale la contestuale abilitazione all'esecuzione delle verifiche periodiche sulle attrezzature di lavoro (sollevamento e pressione) di cui al DM 11/04/2011 Cosa offriamo • Assunzione a tempo indeterminato o collaborazione professionale a P.IVA; • Programma di formazione tecnica e normativa continua; • Supporto operativo e strumenti digitali per la gestione delle attività; • Inserimento in un contesto dinamico, qualificato e in forte crescita. • RAL 30.000 € – 45.000 € in funzione della reale esperienza maturat a. I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 disponibile sul nostro sito web. Si comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l'uso di tools propri e/o dell'azienda cliente.