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Analista funzionale settore finanziario categoria protetta art.1 legge 68/99

Medolago
Grafton Recruitment
Analista funzionale
Pubblicato il 14 giugno
Descrizione

Grafton, divisione diversity equity and inclusion, seleziona per società finanziaria, con focus su cessione del quinti e prestiti dipendenti e pensionati, un analista funzionale appartenente alle categorie protette ex art.1 legge 68/99.


Legga attentamente tutte le informazioni su questa opportunità, quindi utilizzi il pulsante di candidatura sottostante per inviare il suo CV.

La risorsa sarà responsabile della raccolta, analisi e formalizzazione dei requisiti di business, fungendo da punto di raccordo tra le funzioni operative e l'outsourcer esterno. Contribuirà all'evoluzione dei processi aziendali e dei sistemi informativi, assicurando che le soluzioni implementate siano coerenti con gli obiettivi aziendali e le normative di settore. Si occuperà inoltre di fornire assistenza per le attività di help desk di primo livello.

Principali responsabilità:

* raccogliere e formalizzare i requisiti funzionali provenienti dalle diverse aree aziendali
* redigere la documentazione funzionale e le specifiche di progetto da presentare all'outsoucer esterno e supportare i colleghi nella verifica della proposta elaborata dal fornitore
* collaborare con i team aziendali di volta in volta coinvolti durante le fasi test
* monitorare nel tempo l'efficacia delle soluzioni implementate e l'effettivo utilizzo
* profilare e aggiornare le utenze, garantendo la corretta configurazione delle permission e dei ruoli in base alle esigenze operative e normative
* fornire supporto e/o assistenza per le operazioni di help desk di 1° livello, interfacciandosi con il fornitore esterno

Requisiti richiesti:

* APPARTENENZA ALLE CATEGORIE PROTETTE ART.1 LEGGE 68/99
* Provenienza dal settore finanziario/creditizio, con esperienza consolidata nel xjrgpwk ruolo
* problem solving e approccio proattivo, orientato al risultato
* capacità di interfacciarsi efficacemente con stakeholder di diversa natura e livello organizzativo
* umiltà, apertura al confronto e disponibilità all'apprendimento continuo

Orario di lavoro:

· full-time dal lunedì al venerdì 38 ore settimanali, in presenza

Tipologia contrattuale:

· contratto a tempo indeterminato

RAL: € 45. ccnl commercio + buoni pasto di 8 euro

NON E' PREVISTO SMART WORKING

SEDE MILANO CENTRO

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