Ruolo: Risorse Umane
La risorsa si occuperà di scouting dei bandi e avvisi dei Fondi interprofessionali, ministeriali, regionali ecc. Questo ruolo prevede la gestione dei progetti formativi, il monitoraggio dei progetti, la pianificazione ed organizzazione dei corsi di formazione.
Sono richieste una laurea in materie umanistiche o un Master in Risorse Umane, nonché un'esperienza nella formazione finanziata di almeno 3 anni e conoscenza dei principali fondi comunitari e interprofessionali.
L'orario di lavoro è dal lunedì al venerdì.
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle L. 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
Settore: Studi professionali e di consulenza
Descrizione del lavoro:
La persona ricercata sarà coinvolta nelle attività di ricerca e selezione dei progetti formativi finanziati. Dovrà anche redigere report sui progetti e monitorare i progressi. Inoltre, sarà responsabile della pianificazione e dell'organizzazione degli eventi formativi.
Si richiede l'esperienza di almeno 3 anni nella gestione di progetti formativi finanziati. Saranno valutate preferenzialmente candidature con background in Risorse Umane e metodologie di formazione innovativa.
Possono essere considerati solo candidati che siano in possesso di laurea in materie umanistiche/Master in Risorse Umane. Le altre qualifiche saranno esaminate caso per caso e potrebbero comportare condizioni di assunzione modificate.
In generale, il profilo ideale è quello di una persona dinamica e motivata con esperienze nel settore pubblico/privato, con esperienza pratica nel campo della formazione professionale e finanziata.
Se hai il necessario know-how per far progredire questo tipo di progetto formativo, ti aspettiamo!