Farmapiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù SPA, seleziona un/una
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
Progettista Meccanico/a
progettista per azienda nel
settore di dispositivi
medicali in zona Fagnano Olona (VA)
I requisiti richiesti sono:
Diploma Tecnico (Perito Meccanico, Meccatronico e/o similari)
oppure Laurea Magistrale in
Ingegneria Meccanica
;
Esperienza pregressa di
minimo 5 anni
nella mansione;
Capacità e conoscenza di calcoli strutturali, progettare cinematismi e trasmissioni;
Livello di
Inglese Fluente
(avrà contatti costanti con la casa madre all'estero)
Conoscenza nella progettazione di sistemi meccanici complessi;
Profonda conoscenza del CAD 3D per la progettazione meccanica (conoscenza preferenziale di Solid Edge);
Profonda conoscenza di MS Office;
Conoscenza dei principi di produzione snella; analisi ad elementi finiti; metodologia FMEA;
Conoscenza in ambito di progettazione robotica;
Esperienza nella realizzazione di particolari prodotti attraverso stampaggio.
Problem Solving, Pensiero Analitico, Autonomia;
Time Management, Cooperazione e lavoro in team.
Viene considerato un plus la conoscenza delle normative di dispositivi medici (es. IEC 60601-1).
Le principali attività saranno:
Progettazione meccanica di sistemi meccanici complessi o loro sottoassiemi per nuovi prodotti o per migliorare le macchine attuali;
Eseguire calcoli strutturali;
Progettazione, montaggio e verifica del prototipo;
Emissione di relazioni tecniche e collaborazione nella stesura dell'analisi di rischio;
Collaborazione con l'ufficio qualità' nella certificazione dei prodotti in accordo alle normative relative ai dispositivi medici;
Emissione della documentazione di produzione (disegni di fabbricazione, distinte base, procedure) in sinergia con l'ufficio tecnico;
Passaggio alla produzione in sinergia con altri reparti.
Si offre:
Contratto a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanico su 13 mensilità, livello e Ral in base alla seniority, Smart working 2 volte a settimana e possibilità di crescita e formazione professionale.