Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission!I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.Tor nasce per questo.Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di: SUPERVISORE DI MANUTENZIONE REPARTI PRODUTTIVI La risorsa entrerà a far parte di una realtà strutturata del settore manifatturiero e sarà inserita all’interno della Direzione Manutenzione. Riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione e avrà la responsabilità di garantire l’efficienza e l’affidabilità delle linee produttive, con particolare focus sui reparti di montaggio e finitura (prevalenza ambito meccanico). La figura gestirà funzionalmente delle squadre di manutentori. Attività: Sviluppare, integrare e implementare i piani di manutenzione per le macchine di produzione; Definire e installare strumenti di manutenzione predittiva; Coordinare interventi di manutenzione; Garantire la piena efficienza delle linee di produzione, riducendo i fermi macchina e assicurando la qualità della produzione a costi sostenibili; Collaborare con il Responsabile della Manutenzione per la pianificazione delle attività, gestione dei ricambi e definizione delle priorità produttive; Supportare la gestione dei Capex di manutenzione, monitorando tempi, costi e capacità dei fornitori; Supervisionare i servizi di manutenzione esterna; Partecipare a progetti di ingegneria e contribuire al miglioramento continuo dei KPI manutentivi; Implementare programmi di manutenzione programmata, in collaborazione con i reparti produttivi; Analizzare guasti e documentazione tecnica per individuare soluzioni efficaci e prevenire il ripetersi delle anomalie. Diploma tecnico (preferibilmente istituti tecnici); Esperienza di almeno 4-5 anni in ruoli analoghi in ambito manutenzione; Competenze consolidate in manutenzione preventiva e predittiva; Buona conoscenza della lingua inglese; Ottima padronanza del pacchetto MS Office (in particolare Excel); Attitudine all’apprendimento di nuove applicazioni software; Buone capacità comunicative, organizzative e di lavoro in team; Proattività, orientamento agli obiettivi e predisposizione alla collaborazione inter-funzionale. Chi cerca: Azienda produttiva con rilevanza a livello Europeo Cosa Offre: contratto a tempo indeterminato, RAL tra i 40k e 50k Sede: Provincia di Bergamo 241.LG.123 Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.