CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.Siamo alla ricerca di un Power BI Developer, da inserire in progetti di Business Intelligence ad alto impatto. La modalità erogativa del progetto è Full remote, con presenze bimensili richieste su Milano o su Biella.Cosa faraiAnalizzare i requisiti di reportistica e trasformarli in dashboard intuitive e performanti.Progettare e modellare dataset ottimizzati per Power BI.Sviluppare soluzioni in Power BI Cloud, garantendo sicurezza, performance e usabilità.Utilizzare Azure DevOps per la gestione dei task, versionamento e controllo delle attività.Eseguire test funzionali e validare le soluzioni implementate.Collaborare con team tecnici (anche internazionali) per definire i requisiti e assicurare allineamento progettuale.Documentare tecnicamente i progetti per garantirne la manutenzione nel tempo.Requisiti tecnici4/5 anni di esperienza nello sviluppo con Power BI.Ottima padronanza di Power BI Cloud (dataset, workspace, gateway, sicurezza).Buona conoscenza di DAX e Power Query (M).Esperienza nell’uso di Azure DevOps.Solide capacità di analisi e problem solving.Inglese fluente e ottime capacità di comunicazione.Costituiscono un plusEsperienza diretta nella raccolta requisiti di business.Conoscenza di base di SQL e modellazione relazionale.Capacità di dialogo con stakeholder tecnici e non tecnici.Cosa offriamoBenefits aziendali: Flessibilità oraria e ticket restaurantCollaborazioni a p.iva o contratti a tempo indeterminatoStrumenti di formazione sia per le hard che soft skillFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business ManagerOpportunità di crescita professionale, formazione e aggiornamento continuoThe world needs you!AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.