Siamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business. La nostra Practice Consulting è nata nel 2003 e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo.
Servizi offerti
Progettazione di roadmap di trasformazione
Supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche
Progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa
Sviluppo di business case a breve e medio termine
Applicazione di metodologie Agile
Realizzazione di programmi di trasformazione d’impatto
Sei interessato a far parte del nostro team? Cerchiamo persone con capacità di pensare "out of the box", desiderose di mettere in campo idee e capacità, che amino lavorare in team, siano determinate e appassionate di innovazione e tecnologie.
Requisiti
Esperienza di almeno 2 anni come Project Manager, preferibilmente in società di consulenza o aziende dinamiche e internazionali
Buona conoscenza del settore Insurance
Esperienza con metodologie Agile e Scrum
Ottime doti relazionali e di gestione del team
Ottime capacità analitiche e di presentazione di temi complessi
Ottima conoscenza della lingua inglese
Competenze aggiuntive
Capacità di pianificazione e gestione del tempo
Adattabilità, flessibilità e gestione dello stress
Buone capacità comunicative e interpersonali
Ti occuperai di coordinare progetti di evoluzione dei processi e strumenti a supporto del business, applicando metodologie Agile e Scrum.
Perché scegliere Bip?
Valori come fiducia, collaborazione, imprenditorialità, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, con molte opportunità di formazione e un policy che supporta il lavoro Agile e il work-life balance.
Promuoviamo la diversità e l'inclusione, garantendo pari opportunità a tutti i candidati, anche appartenenti alle categorie protette.
Processo di selezione
Valuteremo attentamente il tuo CV e, in caso di compatibilità, ti contatteremo per un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager e, eventualmente, con un Partner. Potremmo anche conservare il tuo CV per future opportunità.
Chi siamo
Dal 2003, con oltre 5000 professionisti in 13 Paesi, ci occupiamo di Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IoT e tecnologie disruptive, aiutando i clienti a creare valore su larga scala, promuovendo un ambiente di crescita e contaminazione tra competenze diverse.
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