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Assistente hr (camerana)

Camerana
Randstad Italia
Pubblicato il 14 marzo
Descrizione

- candidati più velocemente alle offerte di lavoro
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sai come funziona il nostro iter di selezione? scopri come aiutiamo le persone a trovare il lavoro giusto.

Processo di selezione

1. 1 di 7: candidati con Randstad.

candidarsi alle nostre offerte di lavoro è semplice. dopo aver ricevuto la tua candidatura, la verificheremo per capire se è in linea con la posizione e con l'azienda.

2. 2 di 7: sarai ricontattato.

se c'è una effettiva corrispondenza con il ruolo per il quale ti candidi, ti contatteremo per uno scambio iniziale di informazioni e per fissare il primo colloquio.

3. 3 di 7: il colloquio conoscitivo.

ci racconterai di te, valorizzando sia le tue competenze tecniche sia gli aspetti più motivazionali e relazionali (le cosiddette hard e soft skills).

4. 4 di 7: verificheremo il tuo profilo.

ora abbiamo tutti gli elementi necessari per uno screening più approfondito del tuo profilo. esamineremo anche le referenze che avrai eventualmente fornito.

5. 5 di 7: è il lavoro giusto per te?

il tuo profilo potrebbe essere in linea con questa occasione. in alternativa, il tuo cv sarà conservato in banca dati a disposizione dei nostri recruiter.

6. 6 di 7: il colloquio in azienda.

ti aiuteremo ad affrontare al meglio l'ultima parte dell'iter si selezione. faremo in modo che tu ti senta preparato e a tuo agio durante il colloquio in azienda. buona fortuna!

7. 7 di 7: il tuo nuovo lavoro.

congratulazioni! dopo le formalità contrattuali ti seguiremo durante la fase di inserimento in azienda. il tuo primo giorno di lavoro ha inizio!

Posizione

- Ruolo: Assistente HR
- Luogo di lavoro: Camerana (CN)
- Tipo di contratto: iniziale a tempo determinato o indeterminato in base alla seniority
- CCNL: Metalmeccanico aziende industriali
- Retribuzione annua: 22000€ - 28000€
- Esperienza: 1 anno

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