Descrizione del Ruolo
La risorsa selezionata sarà responsabile della cura e manutenzione delle aree verdi, con particolare focus sulla gestione del verde pubblico e privato. Lavorerà in team e sarà guidato da un caposquadra che supervisionerà le attività quotidiane.
Principali Compiti:
- Taglio dell’erba: Effettuare il taglio dell'erba con l’uso di attrezzature specifiche (tagliaerba, decespugliatori, ecc.) su aree verdi pubbliche e private.
- Manutenzione generale del verde: Potatura di siepi, cespugli e alberi, rimozione di piante secche o malate e cura delle aiuole.
- Preparazione e lavorazione del terreno: Lavorazione del terreno per piantumazione, concimazione e arieggiatura del prato.
- Gestione degli impianti di irrigazione: Installazione e manutenzione di impianti di irrigazione per garantire una distribuzione efficace dell’acqua.
- Sistemazione dei rifiuti verdi: Raccolta, smaltimento e compostaggio dei rifiuti verdi prodotti durante il lavoro.
- Manutenzione delle attrezzature: Cura e manutenzione delle attrezzature da giardinaggio, garantendo la loro funzionalità e sicurezza.
Requisiti:
- Passione per la natura e il giardinaggio.
- Esperienza pregressa nel settore o in attività di manutenzione del verde (preferibile, ma non indispensabile).
- Capacità di utilizzare attrezzature come tagliaerba, decespugliatori, forbici da potatura, ecc.
- Buona condizione fisica, in grado di affrontare lavori manuali e in ambienti esterni.
- Disponibilità a lavorare su più cantieri.
- Attitudine al lavoro di squadra e precisione nelle attività.
I candidati interessati potranno inviare il curriculum con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali a: treviglio@mestierilombardia.it inserendo come oggetto "OPERATORE POLITICHE ATTIVE".
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per le finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui all'art. 13 D. Lgs. 196/03.
Aut. min. n.86 del 16/02/2015 sez. I - I candidati ambosessi (D. Igs. 198/2006 e successivi) sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla Privacy (art.13 e seguenti del Regolamento UE 2016/679 e D. Igs 196/2003).
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 9 mesi
Retribuzione: €872,76 - €1.968,06 al mese
Agevolazioni:
- Mensa aziendale
Esperienza:
- giardiniere: 2 anni (Preferenziale)
Sede di lavoro: Di persona