Azienda leader nel settore manifatturiero sita a Lucca. L'azienda si distingue per innovazione, sostenibilità e attenzione alle persone, elementi che guidano la crescita costante e la qualità dei prodotti distribuiti in oltre 50 Paesi. Offerta La risorsa inserita si occuperà di garantire la corretta elaborazione delle paghe e degli adempimenti contributivi e fiscali per il personale dipendente, nel rispetto delle normative vigenti e delle policy aziendali. Nello specifico: Gestione autonoma del processo di elaborazione paghe in collaborazione con il consulente esterno e/o software paghe interno; Controllo e quadratura dei cedolini mensili; Gestione degli adempimenti contributivi, previdenziali e fiscali (UNIEMENS, CU, 770, ecc.); Supporto nella gestione presenze, straordinari, ferie e malattie; Monitoraggio costante delle novità legislative e normative in ambito payroll e lavoro; Supporto alle attività di reporting HR e budgeting del costo del personale; Gestisce dubbi e/o chiarimenti dei lavoratori. Competenze ed esperienza Desideriamo entrare in contatto con candidati/e che abbiano i seguenti requisiti: Laurea discipline economiche, giuridiche o affini; Esperienza strutturata di 5 - 7 anni; Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e dei principali CCNL; Ottima padronanza di Excel e familiarità con software paghe. Completa l'offerta RAL e durata contrattuale commisurata alla seniority del profilo. Sede: Capannori (LU). Lavoro da remoto due volte al mese. J-*****-Ljbffr