CHI SIAMO
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e informatica facente parte del Gruppo
MoOngy
.
Presente in 11 paesi europei con oltre ***** dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a
Milano
e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
SharePoint Developer | Microsoft 365
Per una nostra azienda partner siamo alla ricerca di un
SharePoint Developer
con esperienza nello sviluppo e nella gestione di soluzioni basate su
Microsoft SharePoint e Project Online
.
La risorsa sarà coinvolta in attività di evoluzione applicativa e migrazione verso nuove versioni della piattaforma Microsoft, contribuendo allo sviluppo di soluzioni collaborative e di gestione progetti.
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Responsabilità principali
Sviluppo e personalizzazione di
applicazioni e soluzioni su Microsoft SharePoint / SharePoint Online
Supporto alle attività di
migrazione da Microsoft Project Online verso nuove piattaforme Microsoft
Sviluppo e configurazione di
workflow, web parts e integrazioni
su contesto SharePoint
Collaborazione con i team IT e PMO per la raccolta dei requisiti e la definizione delle soluzioni tecniche
Gestione delle attività di
test, rilascio e documentazione tecnica
Supporto all'integrazione con l'ecosistema
Microsoft 365
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Requisiti
Esperienza nello
sviluppo su SharePoint / SharePoint Online
Buona conoscenza dell'ecosistema
Microsoft 365
Esperienza con
SharePoint Framework (SPFx), Power Platform o integrazioni Microsoft
Esperienza o familiarità con
Microsoft Project Online
Capacità di lavorare in autonomia su attività di sviluppo e manutenzione applicativa
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro
inclusivo
, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle
categorie protette
ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I
dati personali
saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.