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Java software developer

Gorizia
Adecco Permanent Recruitment
Sviluppatore software
Pubblicato il Pubblicato 8h fa
Descrizione

Adecco Permanent ricerca, per inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, un/una: JAVA SOFTWARE DEVELOPERL’azienda cliente è specializzata nella consulenza e nello sviluppo di soluzioni software per la circolazione ferroviaria, con sede in provincia di Gorizia. Partner di realtà strutturate a livello internazionale, l’azienda offre un ambiente dinamico, informale e orientato all’innovazione tecnologica.La figura ricercata andrà a potenziare il team di software development, formato da 10 professionisti, e verrà coinvolto nel progetto di sviluppo del simulatore o dell’applicativo web aziendale finalizzato all’ottimizzazione della gestione ferroviaria e pianificazione di soluzioni customizzate. Sarà coinvolto in tutte le fasi del ciclo di vita del software, dall’analisi dei requisiti all’implementazione, fino all’integrazione dei dati e al supporto agli utenti finali.Nello specifico, si occuperà di:Analisi dei requisiti funzionali e tecnici, supporto alla stesura delle specificheProgettazione e sviluppo di servizi backend in Java 11–17Realizzazione di integrazioni con sistemi esterni e fonti dati eterogeneeMessa a punto di architetture scalabili e modulabili, seguendo i principi Object-OrientedLa persona che vorremmo incontrareHa maturato almeno 5 anni di esperienza in un ruolo analogoHa competenze consolidate nell’utilizzo della tecnologia Java 11–17 e nella progettazione Object OrientedHa esperienza nello sviluppo con metodologie agili, Test Driven Development, Continuous Integration, Continuous Delivery.È propensa al lavoro in team e disponibile a due giornate a settimana di lavoro in sedeNice to have Esperienza nello sviluppo di applicazioni front-end con Vaadin e/oVueJS.Conoscenza di Groovy, Spring, ActiveMQ, Vaadin, Camunda, MongoDB, Axonframework.Esperienza con database non relazionali, in particolare Mongo DB ed Influx DB.Contratto: full time, tempo indeterminatoRetribuzione: commisurata alla seniorityBenefit: smart-working fino al 60%, premi produttivi, buoni pasto, flessibilità oraria

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