Il nostro cliente è una società tra professionisti con una presenza capillare su tutto il territorio nazionale e, per il potenziamento dell'area lavoro siamo alla ricerca di un/una
CONSULENTE DEL LAVORO
La risorsa nello specifico si occuperà di:
Effettuare audit e controlli sulle buste paga, verificando la conformità alla normativa vigente e al CCNL applicato.
Controllare contributi e trattenute (INPS, INAIL, imposte, TFR).
Individuare anomalie: errori di calcolo, mancata applicazione di indennità, straordinari, ferie e permessi.
Operare come auditor interno (su incarico aziendale) o esterno (per revisori o società di consulenza).
Redigere report dettagliati con criticità e proposte di regolarizzazione.
Fornire consulenza giuslavoristica pura, senza attività operativa di elaborazione paghe.
Requisiti:
Desideriamo entrare in contatto con professionisti consulenti del lavoro e/o Payroll Manager in possesso di Laurea in discipline economiche/giuridiche e abilitazione come Consulente del Lavoro.
Esperienza pregressa nell'elaborazione paghe e contributi.
Approfondita conoscenza di diritto del lavoro, contratti collettivi, normativa previdenziale e fiscale.
Competenza negli adempimenti amministrativi (CU, 770, Uniemens, libri obbligatori).
Capacità di analisi dei costi del personale e ottimizzazione.
Aggiornamento costante su normativa e agevolazioni.
Si offre:
Inserimento con contratto di collaborazione competente e compenso commisurato all'esperienza del professionista, Possibilità di crescita professionale in un contesto strutturato e dinamico.
Sede di lavoro: Verona.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg.
UE ********.
Aut.
Min.
Prot.
N. **** – SG del 16/12/2004