AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Possiede le competenze per ricoprire questo ruolo? Legga i dettagli completi qui sotto e invii la sua candidatura oggi stesso.Siamo alla ricerca di un Project Manager di impianti meccanici che sarà responsabile della gestione completa delle commesse relative alla realizzazione di impianti meccanici industriali e/o civili, assicurando il rispetto di tempi, costi, qualità e obiettivi contrattuali.Attività principaliGestione della commessa in tutte le sue fasi: progettazione, approvvigionamento, realizzazione, commissioning e consegna finaleCoordinamento delle risorse interne coinvolte nel progetto, dei subappaltatori e dei fornitoriPianificazione delle attività di commessa e monitoraggio dell'avanzamento lavoriControllo di tempi, costi, qualità e marginalità economica della commessaGestione degli aspetti tecnici, contrattuali ed economici del progettoInterfaccia diretta con la Committenza, la Direzione Lavori e gli altri stakeholder di progettoCollaborazione costante con il Construction Manager per il coordinamento delle attività di cantiereRedazione e aggiornamento della documentazione tecnica e gestionale di commessaGestione delle eventuali varianti, criticità operative e attività di problem solvingRequisitiLaurea in Ingegneria Meccanica, Energetica o discipline affiniEsperienza pregressa nel ruolo di Project Manager in ambito impiantistico meccanicoConoscenza delle dinamiche di gestione commessa e dei cantieriCapacità di coordinamento team e gestione fornitori/subappaltatoriOttime capacità organizzative, relazionali e di problem solvingBuona conoscenza dei principali strumenti informatici e software gestionaliThe world needs you!Agap2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xpavfwm Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.