PAdecco Italia SPA, divisione Permanent Recruitment, ricerca per assunzione diretta presso azienda partner, una figura di: strongBUYER TECNICO /strong /ppbrScorra la pagina per visualizzare tutti i requisiti del lavoro e le responsabilità che i candidati selezionati dovranno assumersi.br/ppL’azienda committente è una realtà storica dell’Alto Adige, attiva dal 1985 nella progettazione, produzione e distribuzione di attrezzi per il giardinaggio, la frutticoltura e l’agricoltura leggera. Opera oggi in un strongcontesto internazionale /strong, con una rete di vendita consolidata in Italia, Europa e in diversi mercati extraeuropei. /ppLa realtà si distingue per innovazione, qualità del prodotto e resistente legame con il territorio. /ppPer il potenziamento dell’area Acquisti ricerchiamo una figura di Buyer Tecnico, ruolo chiave nella gestione dei prodotti tecnici e nello sviluppo delle soluzioni più complesse della gamma aziendale. strongRiporterà direttamente alla Direzione /strong e avrà la responsabilità di fungere da collegamento tra l’ufficio tecnico e i fornitori, garantendo la corretta definizione delle specifiche, la qualità dei componenti e l’avanzamento dei progetti di approvvigionamento. /ppbr/ppstrongResponsabilità principali /strong /pulliGestione del processo di acquisto per prodotti tecnici e componenti complessi (circa 100 referenze ad alta complessità tecnica su un catalogo totale di ~3.000 prodotti). /liliFunzione di ponte tecnico tra ingegneria interna, fornitori e partner produttivi. /liliAttività di project management sulla parte di sviluppo prodotto: analisi tecnica, specifiche, verifiche qualità, ottimizzazione. /liliCollaborazione con fornitori nazionali ed internazionali. /liliSupporto alla strategia di miglioramento della gamma prodotti e alla gestione del ciclo di vita delle referenze tecniche. /li /ulpbr/ppstrongIl profilo ideale possiede /strong /pulliBackground tecnico solido: diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica, meccatronica, elettrica (o percorso equivalente). /liliSolida comprensione di disegni tecnici e schemi elettrici. /liliForte motivazione al ruolo ed al prodotto, flessibilità e disponibilità ai viaggi (circa 4–8 settimane all’anno). /liliOttima conoscenza della lingua inglese. /liliBuone capacità relazionali e predisposizione alla negoziazione commerciale. /li /ulpbr/ppContratto: CCNL commercio con 14 mensilità. Retribuzione commisurata alla seniority, nella fascia 40-50K /ppWelfare e benefit: possibilità di smart working dopo il periodo di prova /ppAmbiente familiare e solido con forte orientamento alla qualità. /ppPossibilità di crescita verso un ruolo tecnico-gestionale nel medio periodo. /ppbr/ppI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). /ppAdecco Italia S.p.A. (Aut. xdwybme Min. Prot. N.1100-SG del ). /p