Ph3MM SONDRIO /h3pLa risorsa iscritta alle categorie protette ai sensi della L.68/99 sarà inserita presso un’azienda specializzata nella progettazione di soluzioni IT che è interessata a conoscere sia persone con esperienza nel settore sia giovani alle prime esperienze da formare e far crescere nel ruolo. La risorsa si dedicherà alla gestione dei sistemi e alla risoluzione quotidiana di problemi. /ph3Responsabilità /h3ulliInstallazione, manutenzione e aggiornamento dei sistemi hardware e software dei server, sia in ambienti di sviluppo che in produzione dei clienti. /liliControllo dell’accesso degli utenti e delle password, nonché della compliance alle configurazioni dei sistemi concordate. /liliMonitoraggio dell’utilizzo e delle prestazioni dei sistemi, proponendo e implementando azioni di miglioramento per aumentare l’affidabilità e la qualità del servizio erogato. /liliGestione dei sistemi dei clienti e fornitura quotidiana di soluzioni ai problemi, garantendo sempre la conformità alle regole di sicurezza. /liliRuolo attivo nella risoluzione di problemi complessi e nell’identificazione di potenziali criticità che potrebbero avere un notevole impatto sull’erogazione dei servizi. /liliSupervisione di una lista di attività, fornendo le migliori soluzioni ai clienti ed assegnando la giusta priorità ai ticket, mantenendo sempre monitorate le esigenze operative e le aspettative del cliente. /liliPossibilità di consigliare opzioni di modernizzazione, identificare nuove opportunità di business e coltivare relazioni con altri team e parti interessate. /li /ulh3Profilo ideale /h3pDiploma di scuola superiore, preferibilmente informatico o delle telecomunicazioni, conoscenza del pacchetto Office. Buone capacità relazionali, propensione al lavoro di squadra e orientamento al cliente. /ph3Tipo di contratto e luogo di lavoro /h3pContratto: bAPPRENDISTATO /b (T. DETERMINATO/INDETERMINATO). Sezione: bMILANO (MM SONDRIO) /b. /ph3Orario di lavoro e CCNL /h3pFull-time 40H o tempo parziale (minimo 21h) – CCNL dei metalmeccanici. /ph3Retribuzione /h3pRAL 26.000 - 39.000. 2 giorni Smart Working, PC e telefono aziendali, buoni pasto da 8 euro, formazione/istruzione, certificazioni, training specifico on the job. /ph3Equal Opportunity /h3pL’offerta è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità di genere, diversità e inclusione (ai sensi Dlgs 198/2006, 215/2003 e 216/2003). /p /p #J-18808-Ljbffr