Azienda produttrice di mobili in legno è alla ricerca di un/una Responsabile delle Risorse Umane per la sede principale.
La figura selezionata si occuperà della gestione strategica e operativa del personale, contribuendo allo sviluppo organizzativo dell'azienda.
Attività:
Sviluppo e implementazione di politiche e procedure HR
Gestione dell'intero ciclo di vita dei dipendenti: selezione, onboarding, formazione, offboarding
Coordinamento delle attività di compensazione, benefit e welfare aziendale
Supervisione dei programmi di formazione e sviluppo del personale
Gestione delle relazioni sindacali e negoziazione dei contratti collettivi
Verifica della conformità normativa in ambito giuslavoristico e sicurezza
Requisiti richiesti:
Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche
Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli HR, preferibilmente in aziende strutturate
Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e contratti collettivi
Eccellenti capacità organizzative, relazionali e di problem solving
Ottima padronanza del pacchetto Office e degli strumenti HRIS
Attitudine alla leadership e alla gestione di ambienti dinamici
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile
Orario full time, 40 ore settimanali
Piano welfare aziendale
Parcheggio riservato
Eventi e iniziative aziendali.