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Con il nostro nuovo piano strategico, puntiamo a migliorare continuamente il servizio e a potenziare la nostra squadra. 
Se sei appassionato di tecnologia ferroviaria e desideri contribuire a un trasporto pubblico più affidabile e affidabile, questa è la tua occasione! 
La manutenzione è il cuore pulsante del nostro sistema di trasporto. 
Garantire la sicurezza e l'efficienza degli impianti di trazione elettrica di tram, metropolitane e filobus è essenziale per offrire un servizio di qualità ai cittadini. 
Se sei motivato/a a contribuire a questo obiettivo, potresti essere la persona che stiamo cercando! 
Principali attivitàManutenzione di impianti di trazione elettrica relativi a tram, metropolitane e filobus (linee aeree di contatto, cavi di alimentazione e pali di sostegno); Posa e rimozione di sezionatori aerei, di isolatori di sezione e dispositivi su rete aerea; Allestimento tiranteria e mensole di sostegno, impianti di riscaldamento deviatoi e impianti semaforici; Costruzione ed installazione nuovi impianti, anche presso cantieri terzi.Requisiti richiestiPossesso di diploma tecnico ad indirizzo elettrico o meccanico; Conoscenza dei sistemi elettrici e teoria di elettrotecnica; Ottima manualità tecnica; Competenze di base in materia di sicurezza e formazione per utilizzo DPI di terza categoria; Abilitazione all'utilizzo di PLE con o senza stabilizzatori; Conseguimento di attestato PES/PAV; Esperienza pregressa nel settore.Completano il profiloAttitudine al lavoro di squadra, iniziativa e orientamento al risultato; Motivazione e disponibilità ad operare su turni diurni/notturni, feriali/festivi (anche notturno fisso); Disponibilità ad interventi in urgenza anche in orario notturno; Orientamento alcliente interno/esterno.Cosa offriamoContratto iniziale a tempo determinato; 13^ e 14^ mensilità; Lordo annuo a partire da €******; Rimborso mensa.Unisciti al nostro team e dai una svolta alla tua carriera! 
__________________________________Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 
1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 
18 della legge *****.Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. ******** e dal CCNL Edili e Affini.